Hover Pastorat, Haderslev Stift - Sognepræst (oa)

GENOPSLAG

Sognepræst (oa) i Hover Pastorat, Vejle Provsti, Haderslev Stift

Stillingen som overenskomstansat sognepræst i Hover Pastorat, Vejle Provsti er ledig til besættelse den 1. maj 2025.

Ud over sognepræstestillingen i Hover Pastorat er der en forpligtelse til at yde bistand på 25% til Jelling Pastorat. Vedr. denne forpligtelse vil der blive udarbejdet et regulativ, som nærmere forklarer, hvad bistanden indebærer.

Stillingen er en fuldtidsstilling.

Som ny sognepræst får du et introduktionsforløb, hvor du får en mentor, der guider dig igennem i den første tid i embedet og sætter dig nærmere ind i de forskellige arbejdsopgaver, der er for en præst.

På Præsteforeningens jobportal kan du læse embedsbeskrivelsen fra menighedsrådet. Her kan du læse om pastoratet og om, hvilke tanker, menighedsrådet gør sig om det ledige embede.

Har du lyst til at læse mere om Hover Sogn, og hvordan kirkelivet m.v. er i sognet, kan vi anbefale, at du orienterer dig på sognets hjemmeside:
Link til sognets hjemmeside: Hover sogn | Hover sogn

Embedsbeskrivelsen kan du også læse på Haderslev Stifts hjemmeside Ledige stillinger | Haderslev Stift.

Ansættelse og aflønning sker i henhold til den gældende overenskomst for akademikere i staten med tilhørende protokollat.

Ud over selve lønnen ydes et rådighedstillæg med et afrundet grundbeløb pr. 31. marts 2012 for en fuldtidsstilling på kr. 43.000,00 årligt. Ved deltidsansættelse vil der ske beregning af tillægget i forhold til ansættelseskvoten.

Du vil også få et særligt tillæg med et afrundet grundbeløb pr. 31. marts 2012 på kr. 11.100,00 årligt for en fuldtidsstilling. Ved deltidsansættelse vil der ske beregning af tillægget i forhold til ansættelseskvoten.

Stillingen er omfattet af reglerne om Ny Løn, hvorfor det er muligt at ønske en lønforhandling.

Der er ikke knyttet nogen tjenestebolig til stillingen.

Det forudsættes, at ansøgere har kørekort til almindelig bil (B) og er villig til at bruge egen bil i jobbet.

Er du endnu ikke ordineret, bedes du sende kopi af eksamenspapirer og attest fra Pastoralseminariet sammen med din ansøgning.

Hvis du indstilles til stillingen, vil der blive indhentet børneattest.

Både mænd og kvinder opfordres til at søge stillingen.

Er du interesseret i stillingen og ønsker at sende en ansøgning, bedes du kontakte både menighedsråd og provst for at aftale et tidspunkt for et besøg og en samtale, inden ansøgningsfristen udløber.

Er det første gang, du søger embede, bedes du kontakte biskoppens sekretær for at aftale et tidspunkt for en samtale med konstitueret biskop Torben Hjul Andersen, ligeledes inden menighedsrådet afholder orienteringsmøde.

Ansøgningen skal stiles til Kirkeministeriet, men skal sendes til biskoppen over Haderslev Stift pr. mail til: kmhad@km.dk, og ansøgningen skal være biskoppen i hænde senest opslagets udløbsdato kl. 15.00.

 

Kontaktoplysninger MR-formand Casper Bergholdt H. Andersen, Hover Sogn
Telefon 61 20 05 78 ∙ E-mail: cbha@mail.dk

Kontaktoplysninger provst Dorte Volck Paulsen, Vejle Provsti
Telefon 75 82 31 39 ∙ E-mail: dkp@km.dk

Kontaktoplysninger Haderslev Stift
Telefon 74 52 20 25 ∙ E-mail: kmhad@km.dk     

Kontaktoplysninger biskop Torben Hjul Andersen v/bispesekretær Heidi Hinrichsen
Telefon 73 52 45 84 ∙ E-mail: hj@km.dk

Der oplyses flg. om embedet:

 

Stillingen som sognepræst i Hover og Grejsdal Kirker samt assistance til Jelling Sogn

Til Hover Sogn søger vi en engageret og dygtig præst og teolog til at formidle evangeliet i øjenhøjde. Vi søger en præst som ønsker at indgå aktivt i sognets liv og sammen med kirkens øvrige ansatte være med til at understøtte og udvikle kirkens aktiviteter og gudstjenester, med kærlighed til den klassiske højmesse og nysgerrighed på nye former.

 

Sognet – hvem vi er og hvad vi tilbyder
Hover sogn, der både omfatter Uhrhøj, Hover og Grejsdal er et sogn i vækst, med flere store nye udstykninger og en befolkning der vokser år for år. Sognet ligger tæt på Vejle by, men er omgivet af natur, skov og marker og bl.a. den smukke Grejsdal og udsigtspunktet Himmelpind. Uhrhøj er det mest befolkede område med mange tilflyttere, hvoraf de fleste er børnefamilier. Sognet har to skoler, Petersmindeskolen, 0-9 klasse, er løbende blevet udvidet og starter nu et fjerde spor. Grejsdal Skole, 0-6 klasse har omkring 150 elever. Der er to vuggestuer/børnehaver på Uhrhøj, Gaia og Børnegården Uhrhøj og en ny institution kombineret med ældreboliger er under etablering. I Grejsdal ligger også Grejsdalens Børnehus og Grejsdalens Efterskole, ligesom sognet rummer et plejehjem, Hovergården.

Sognets sammensætning med mange børnefamilier gør, at mange af kirkens aktiviteter henvender sig til børn og unge. Vi har et godt samarbejde med skolerne og de lokale foreninger, herunder KFUM-spejderne. Menigheden er ung, hvilket også afspejles i menighedsrådet, der har en fin balance mellem erhvervsaktive og pensionister. Menighedsråd og frivillige deltager aktivt i kirkens aktiviteter og vi oplever generelt en god opbakning til både arrangementer og gudstjenester.

Sognet har to lige store, men vidt forskellige kirker. Hover Kirke er blandt de ældste i landet mens Grejsdal Kirke er blandt de første moderne danske kirkebygninger. Det giver vidt forskellige oplevelser.

Vi håber, at du, som vores nye præst, har lyst til at hjælpe os med at løfte den fornemme opgave, det er at skabe en levende, nærværende og relevant folkekirke for alle i sognet.

 

 

Dialogsøgende, formidling, forkyndelse
Vi oplever et godt og nært samarbejde mellem kirkens præster, ansatte, menighedsråd og frivillige. Vi ønsker en præst der vil sætte sig selv i spil og som værdsætter samarbejdet med sognets øvrige ansatte og det faglige samspil i personalegruppen, ligesom menighedsrådet, hvor der er en god aldersmæssig og teologisk spredning, sætter pris på den faglige sparring med præsterne.

Menighedsrådets vision for kirkerne i Hover og Grejsdal er, at kirkerne skal være mødesteder, der favner og samler sognet. Vi forener tradition og fornyelse, tro og hverdagsliv – her er plads til livets store stunder og plads til bare at være. Vi er sammen om at lave kirke for alle. Vi er rammen om fællesskab, opmuntring, trøst og tro. Kirken (og præsten) er en vigtig del af lokalsamfundet. Vi håber at vores nye præst vil engagere sig i sognets liv og gennem aktiviteterne være med til at understøtte visionen.

Vi drømmer om en præst, der på et solidt fagligt fundament kan formidle og forkynde evangeliet på en måde, der kan favne og tale til de forskellige borgere i sognet. En præst der gennem dialog kan inspirere og være med til at udvikle os som kirke.

Vi glæder os til at vise dig vores flotte kirker, vores sogn og vores engagerede medarbejdere, og håber du vil synes, at de er lige så fantastiske, som vi gør og få lyst til at blive en del af vores sogn.

 

 

Jelling Sogn
Præsten er også ansat i Jelling Sogn – 25%. Indholdet fastsættes ved regulativ og kan drøftes og ændres med kolleger. Indtil nu har arbejdet omfattet en månedlig begravelsesuge, et konfirmandhold og gudstjeneste ca. hver anden måned. Lejlighedsvis børnegudstjeneste og sorggruppe efter behov.

 

Ved spørgsmål til stillingen kan sognepræst Simon Nørgaard Skaugen (sino@km.dk, 30 71 31 10) eller menighedsrådsformand Casper Andersen (cbha@mail.dk, 61 20 05 78) kontaktes.

 

 

LINKS

Hover Pastorat

Haderslev Stift

 

Læs Præsteforeningens tjekliste, når du søger embede
Præsteforeningen har udarbejdet en tjekliste med informationer om, hvad du skal være opmærksom på, når du søger præsteembede. Vær især opmærksom på, at din nuværende løn ikke følger automatisk med, hvis du får nyt embede. Især, hvis du overvejer at søge en oa-stilling med boligpligt og en evt. kbf-funktion, anbefales det, at du læser tjeklisten nedenfor, og får rådgivning i sekretariatet
Præsteforeningens tjekliste



🕑 Fuldtid  |  Vejle  |  2025-04-21 15:00:00

Ansøg på e-mail




Retur til søgning